Gazteen ia erdiek kriptoen esposizioa nahi dute 401(k)s-en, Schwab-en ikerketak dioenez

Gazteak, AEBetan behintzat, 401 (k) tradizionaletan gutxiago oinarritzen dira erretirorako aurrezteko - gero eta gehiago hobesten dute kriptografia bezalako aukera freskoek, Charles Schwab-en ikerketa berri baten arabera. 

The aztertzeko Z Generazioko langileen % 37k eta millennials-en % 54k esan zuten lehen inbertsio-esperientzia 401 (k) baten bidez izan zela -% 61 baino txikiagoa da X Gen eta baby boomerentzat. 

Horren ordez, bi segmentu gazteenek litekeena da kriptografian, higiezinetan, errentetan eta negozio txikietan ere inbertitzea beren kontrako zaharrenek baino. Gutxi gorabehera, Z Generazioko langileen % 22k merkataritza mugikorraren bidez inbertitzen hasi ziren lehen aldiz, ikerketaren arabera, % 11k kriptografian inbertitu zuen lehen aldiz.

Logica Research-ek apirilean egin zuen lineako inkestak Schwab Erretiro Planaren Zerbitzuetarako 1,000 AEBetako 401(k) planeko parte-hartzaileek osatu zuten.

Gazteek lanaren eta erretiroaren inguruko ikuspegi tradizionalak zalantzan jartzen ari dira pandemia garaian lana aldatu eta lehentasunak birplanteatu baitituzte. Catherine Goladay, Schwab Workplace Financial Services-eko buruak, ohar batean esan zuen.

"401 (k), erretiroa aurrezteko tresna nagusia oraindik ere, jada ez da erretirorako bide bakarra bezala ikusten", esan zuen Golladayk. "Finantza-helburuak lortzeko aukera ikusten dute hainbat aktiboren bidez inbertitzeko eta beren finantza-etorkizunean parte hartzeko ilusioa eragiten dietenak".

Inkestatuen ehuneko 401ak esan zuten kriptografian inbertitzea nahi luketela beren 46(k) bidez - Gen Z eta millenials-en% 45 eta % XNUMX, hurrenez hurren, hobespen horren berri emanez. 

Fidelity Investments esan zuen apirilean gizabanakoek erretiro-aurrezkiaren zati bat bitcoin-era bideratzeko aukera izan zezaten ezarri zen konpainiaren 401 (k) planen bidez. Bozeramaile batek joan den astean esan zion Blockworks konpainiarena Ondasun Digitalen Kontua udazken honetan bere lehen plan babesle bezeroak abiarazteko bidean zegoen.

Charles Scwhab bozeramaileak uko egin zion antzeko eskaintza bat abiarazi nahi ote zuten ala ez.

Bitwage Crypto nomina-konponbideen konpainiak ForUsAll 401(k) hornitzailearekin bat egin zuen hilabete honetan lehenago kriptografia 401(k)s sartu ahal izateko zerga aurreko edo ondorengo oinarrietan. Bitwageko CEO Jonathan Chester-i esan zion Blockworks-i espero duela 401(k) orokorrean gutxiegi erabiltzen duten langile gazteagoek erretiro-kontuen bidez kriptografia-esposizioa lor dezaketela zerga-aurrezteko. 

"[Horrek] millennial eta Z belaunaldiko taldeetako jende gehiago ekar dezake sistema hauek modu berezian erabiltzeko", esan zuen Chester-ek. "Askoz zailagoa izango litzateke hori 401 (k) bidez egitea, enpresaburuak erantzukizun fiduziarioa duelako, beraz, imajinatuko nuke erretiro kontu independenteek [IRAk] bide emango luketela".

401(k)s kanpo, inkestatutakoen% 61ek esan zuen aurrezki-kontu bat erabiltzen ari direla erretirorako gordetzeko edo inbertitzeko, eta% 25ek kriptografian inbertitzen ari direla esan zuen. Millennials litekeena da kriptografian inbertitzea -% 35-, baby boomer-en% 4 besterik ez den bitartean. 

Ehuneko 33ak osasun-aurrezki-kontu batean (HSA) aurrezten duela adierazi zuen, %29k eta %XNUMXk, hurrenez hurren, IRA edo bitartekaritza-kontu batean inbertitzen ari direla. 

Charles Schwab-ek eta beste finantza-zerbitzuen konpainia handi batzuek kriptografian parte hartu duten urtebetean egin da ikerketa.

Charles Schwabek bere lehen kriptoarekin lotutako ETF merkaturatu zuen abuztuan, lehiakideek antzeko abian jarri ostean BlackRock Fidelity. 

Schwab enpresa talde baten artean zegoen, besteak beste, Citadel Securities, Fidelity Digital Assets, Paradigm, Sequoia Capital eta Virtu Financial. kripto trukea EDX Markets babesteko azken hilabetea.

Lortu zure sarrera-ontzira arratsaldero bidaltzen dituzun eguneko kriptografiako albiste eta informazio nagusiak. Harpidetu Blockworks-en doako buletinera orain.