Google-k 10,000 "errendimendu eskaseko" langile kendu nahi ditu: txostena

«Aurten hasieran, martxan jarri genuen Googlerren iritziak eta garapena (GRAD) urtean zehar langileen garapenean, prestakuntzan, ikaskuntzan eta karreran aurrera egiten laguntzeko. Sistema berriak itxaropen argiak ezartzen eta langileei ohiko iritzia ematen laguntzen die ", esan zuen Google-ren bozeramaile batek MarketWatch-i ohar batean. 

Bozeramaileak uko egin dio balizko lanpostu murrizketei buruz iritzirik eman nahi izan.

Googlerentzat, bere Big Tech anai askoren odol-jarioa saihestu duena, iragarki-merkatu erortzeak eta baldintza makroekonomiko latzak ez diote gerrikoa estutzea beste aukerarik ematen. Alphabeteko arduradunek esan dute ezinbestekoa dela enpresa %20 eraginkorragoa izatea. Uztailean, Alphabeteko zuzendari nagusi Sundar Pichai zabaldu zen Sinpletasuna Sprinta ekonomia zabar batean eraginkortasuna areagotzeko.

Bere kide teknologiko askok bezala, Google-k azken urteotan kontratazioa areagotu zuen Covid-en garaian, eta batzuek bere langileria eta funtzionamendu gastuak puztuta zeudela ohartarazi zuen. Kritika batek, Sir Christopher Hohn-en inbertitzaile miliardario aktibistak, Alphabet-en nomina altuegia zela eta izugarri moztu behar zela esan zuen.

Langileak kentzen dituzten teknologia-enpresen zerrenda gero eta zabalagoa da egunetik egunera. Asteartean, HP Inc.
HPQ,
+ 1.80%
hurrengo hiru urteetan 4,000 eta 6,000 langile kaleratzeko asmoa duela esan zuen. Joan den astean, Cisco Systems Inc.
CSCO,
+ 0.39%
langileen %5 murrizteko asmoa iragarri zuen. Hilabete hasieran, Facebook enpresa nagusi Meta Platforms Inc.
META,
+ 0.72%
esan zuen 11,000 lanpostu baino gehiago kentzen ari direla. Amazon.com Inc.
AMZN,
+ 1.00%,
Intel Corp.
INTC,
-0.50%
eta Roku Inc.
ROKU,
+ 3.96%
murrizten ari dira, besteak beste.

Gehiagorako, ikusi: HP, Amazon, Cisco, Roku, Meta, Twitter, Intel: hona hemen kaleratzeen fokuan dauden enpresak

Bitartean, dramak jarraitzen du Twitter Inc.-en, non Elon Musk jabe berriak konpainiaren ospea eta eragiketak larriki kaltetu dituzten milaka kaleratze eta dimisio masibo gainbegiratu dituen azken asteetan.

Lan teknologikoen murrizketen eta kontratazio izozteen erasoa saihestezina izan zen Covid-en garaiko diru-sarreren eta irabazien gorakadaren ostean teknologia-enpresek erritmo bizian kontratatzera bultzatu zituzten. Orain, zuzenketa-fase bat igarotzen ari dira finantza-giro iluntzen ari den artean.

"Hau [kaleratzeak] hasi besterik ez du egin", Tom Siebel aspaldiko software exekutiboa, gaur egun C3.ai Inc-ko zuzendari nagusia dena.
AI,
+ 2.84%,
esan zion MarketWatch-i. «Hau bukatu baino lehen, denek sentituko dute eztena, enpresa handiek eta txikiek. Zaila izango da, baina industria osasuntsu egongo da behin gaindituta».

Google-ren akzioak % 1.45 itxi ziren asteazkenean.