Zero orduko kontratuetan 50 urtetik gorakoen kopurua altuera igo da

dirua duten pertsonen ilustrazioa

dirua duten pertsonen ilustrazioa

Zero orduko kontratuetan lan egiten duten 50 urtetik gorakoen kopurua errekorra izan da, datu berriek erakutsi dutenez.

Hamarkada bat baino gutxiagoan, jende kopurua 50 urtetik gorakoak zero orduko kontratuak bikoiztu egin dira ia 300,000ra arte, Rest Less-ek, enplegu-eskatzaile zaharrentzako webguneak, datu ofizialen azterketaren arabera.

50 urtetik gorakoek gaur egun zero orduko lan-kontratuko langile guztien laurdena baino gehiago hartzen dute. 2022ko uztailetik irailera, guztira 296,000 izan ziren, 2013an erregistroak hasi zirenetik kopururik handiena.

Rishi Sunak adineko langileak lanera itzultzera animatzeko asmoarekin dator "erdiko Erdialdeko MoT" bat ondoren erretiro aurreratuaren gorakada pandemia garaian lan-eskasia handia eragin zuen.

Askok utzi duten adineko langileak hala egin zuen bizi-kostuaren krisiaren aurretik. Kostu igoerak presioa errekorra ekarri du etxeko aurrekontuetan, eta langile askok beren diru-sarrerak zero orduko lan-kontratuarekin osatzera behartu dituzte.

Stuart Lewis-ek, Rest Less-eko zuzendari nagusiak, ohartarazi zuen adineko langile batzuk lan segurua egitera behartzen ari direla, enpresaburuen adinaren diskriminazioagatik.

Gaineratu zuen: "Zero orduko kontratuetara jo duten pertsona asko ezagutzen ditugu, ezin izan baitute lan mota finkoagoa edo egituratuagorik aurkitu adinaren diskriminazioa edo lantokiaren malgutasun faltagatik.

"Beste batzuk zero orduko kontratuak lanaldi partzialeko beste zeregin batzuekin batera egiten ari dira lanaldia gainditzeko, zifra bikoitzeko inflazioaren artean".

2013. urtearen amaieratik, zero orduko kontratuekin lan egiten duten 50-64 urte bitarteko pertsonen kopurua 108% igo da 223,000ra iritsi arte. Adin-tarte honek zero orduko kontratuen bigarren kopurua du gaur egun, 16 eta 24 urte bitartekoen atzetik.

50 eta 64 urte bitartekoen hazkunde-erritmoa belaunaldi guztietan izan zen azkarrena eta 39 eta 25 urte bitartekoen artean 34% hazi zen, hau da, 2013an bigarren talderik handiena izan zen.

65 urtetik gorakoen artean, zero orduko kontratuekin lan egiten dutenen kopurua 75% hazi zen, 73,000ra.

Erresuma Batuan, zero orduko kontratuekin lan egiten duten pertsonen kopurua 585,000 amaieran 2013tik 1.45 milioira igo da, 79% gehiago.

Iturria: https://finance.yahoo.com/news/number-over-50s-zero-hours-060000213.html