Starbucks kafe-kopa bat kafetegi bateko mahai batean esertzen da.
Joel Boh | Reuters
New York City Starbucks salatzen ari da enpresak barista eta sindikatu-antolatzaile bat gaizki utzi zuelako salaketengatik.
Udaleko Kontsumitzaileen eta Langileen Babeserako Sailak esan zuen kasua New Yorkeko janari azkarreko langileentzako "kausa justua" babesa urratzeko lehen auzia dela.
Austin Locke, aspaldiko barista eta sindikatu-antolatzailea, hilabete baino gutxiago kaleratu zuten berak eta bere lankideek Queens-en Starbucks bat sindikatzeko botoa eman eta gero, auziaren arabera. Denda sindikalizazioaren aldeko botoa eman duten Starbuckseko dozenaka lokaletako bat da.
Starbucks-ek esan zuen Locke kaleratu zutela Covid-19 galdetegi bat ez betetzeagatik eta arduradun batek berarekin harreman fisikoa egin zuela faltsuki salatzeagatik, udalaren auziaren arabera. Okerrak zaintzako irudiek baieztatu omen zituzten, baina auziak dio Locke auzoko eta dendako arduradunak ez ziotela utzi irudi hori ikusten. Lockeren txandak bertan behera geratu ziren, eta egun geroago salaketa jarri zuen udalean.
"Ez dugu iruzkinik egiten zain dauden auziei buruz", idatzi zuen Starbuckseko ordezkari batek CNBCri. "Hala ere, New Yorkeko Kausa Justuaren Legearen ustezko urraketen aurka defendatzeko asmoa dugu".
Udaleko Fair Workweek legearen arabera, legez kanpokoa da 30 eguneko probaldia bete duten langileak kaleratzea edo ordua % 15 baino gehiago murriztea arrazoi justu edo justifikazio ekonomikorik gabe.
Udalak auzitara jo du Locke berrezartzeko eta itzulketa eta atzerako soldata irabazteko, eta horrek dio hiriak lortzen jarraituko duela Locke bere lanera itzuli arte.
"Urtebete igaro da Starbucks Workers United-ekin kanpaina Buffaloko (NY) Starbucks-en hasi zenetik", esan zuen Austin Lockek udalak kaleratutako ohar batean. «Orain 235 Starbucks sindikatu daude herrialde osoan. Starbucks-ek sindikatuen aldeko langileak bidegabe kaleratzen jarraitzen du nazio osoan, sindikatuen antolakuntzaren mendeku gisa".
Starbucks-ek denda olatu bat ikusi du herrialde osoan sindikalizatzen, eta antolatzaileek ekarri dute mendeku erreklamazioak enpresaren eskutik. Howard Schultz enpresara itzuli zen behin-behineko zuzendari nagusi gisa lan-bultzadaren erdian, eta langilea, bezeroa eta dendako esperientzia berrasmatu nahi duela esan du pandemiatik mundua nola aldatu den hobeto islatzeko. Konpainiak bere CEO berria izendatu zuen ostegunean.
–CNBCko Dan Mangan eta Amelia Lucasek lagundu dute txosten honetan.
Iturria: https://www.cnbc.com/2022/09/02/nyc-sues-starbucks-for-coffee-chains-firing-of-union-organizer.html